自來水公司是國企，也是壟斷企業(yè)。那么自來水公司正式工待遇相當(dāng)不錯，每月工資5000-6000月，施工補貼也不是，特別是年底績效獎40000-50000元，平均年工資應(yīng)該在150000-200000元。因為是壟斷企業(yè)，沒有其他企業(yè)搶飯碗，自來水公司自己說的算，真正的好單位。
還可以。看工作強度，看你被分到什么崗位。大概分四個檔：有些崗位很閑你玩微信的時間可以比工作時間長，有些崗位上班還能玩下微信，有些崗位上班就不要想著看朋友圈了，有些崗位每月能做到不加班就不錯。
福利方面，什么都有，但什么都不多。綜上，對比廣州一些私企，對于剛畢業(yè)工作的娃來說，水公司的工資可以算是中上等，比起大學(xué)其他同學(xué)是滋潤了不少。但是水公司后勁不足，如果你沒有升級，十幾年后還是個普通職員的話，你就會覺得你原地踏步的工資比同學(xué)少多了。
自來水公司，鐵飯碗啊。
我記得我有個朋友。2006年進(jìn)的青島自來水公司，是太平路的那個嗎？
剛進(jìn)去底薪1500，加上各種補助，一月能拿個2300左右，現(xiàn)在他工作一年多了。月薪有3500。熱電廠的待遇不詳。不過在青島，一月拿3500，不錯了
邯鄲自來水公司的待遇整體還不錯。公司提供具有競爭力的薪酬福利待遇，員工福利完善，有年度體檢、節(jié)假日福利、帶薪年假等福利制度。
公司注重員工的職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)提升，提供培訓(xùn)機會和晉升空間。工作環(huán)境和氛圍良好，員工之間關(guān)系融洽。同時，公司重視員工的身心健康，提供員工健康管理和心理輔導(dǎo)服務(wù)。總體來說，邯鄲自來水公司的待遇還是比較優(yōu)厚的。
很不錯
工資方面。縣級自來水廠的每月工資在3500元到4500元之間,相比于其他工資高200元,因此此廠待遇好。
福利方面。縣級自來水廠在過節(jié)時日還會有福利和獎勵,所以此廠待遇好。
泰安自來水公司的待遇主要包括基本工資、獎金、五險一金等。根據(jù)不同崗位和工作經(jīng)驗，待遇有所不同。一般來說，泰安自來水公司的待遇較為優(yōu)厚，能夠滿足當(dāng)?shù)氐纳钏健５牵唧w的待遇還需要根據(jù)個人的能力、工作經(jīng)驗和崗位等因素來綜合考慮。
待遇很不錯。
成都市自來水有限責(zé)任公司始建于1945年，迄今已經(jīng)歷了六十多年的漫長歲月。六十多年來，公司從最初的“人挑自來水”發(fā)展到成為國有大型二類供水企業(yè)，經(jīng)營范圍擴大到自來水制造、輸配、銷售服務(wù)及管道工程建設(shè)
工資區(qū)間:3k-10k 每月平均工資: 6.55K6.55K 說明:中山市黃圃鎮(zhèn)自來水公司工資統(tǒng)計來自于近一年6條工資數(shù)據(jù) 與同地區(qū)比: -45.00% 說明:中山地區(qū)公司平均工資￥11819 工資區(qū)間分布: 往年工資趨勢: 說明:中山市黃圃鎮(zhèn)自來水公司工資區(qū)間:3k-10k;最多人拿:8k-10k,圖表數(shù)據(jù)是根據(jù)統(tǒng)計找工易網(wǎng)企業(yè)發(fā)布的職位信息數(shù)據(jù)所得,平均工資數(shù)據(jù)受用戶刷新、分享等多種原因有所差異,數(shù)據(jù)僅供參考。
保定供水總公司待遇不錯，基本工資3000多元還有五險一金，每月還有獎金，獎金根據(jù)經(jīng)營效益來定，還可以帶薪休年休假，年終獎都有的，加班有加班費。
端午節(jié)和中秋節(jié)發(fā)大米和油，面條，粽子等福利，供水總公司正式工待遇是不錯的，要高于事業(yè)單位一般工作人員待遇，特別是節(jié)假日福利待遇等等。
鄭州自來水公司的待遇是非常好的，工資高，福利好是很多人羨慕的單位。自來水公司是壟斷單位，福利待遇特別好，可以說是一個金飯碗單位
