真有五年的經(jīng)驗(yàn)如實(shí)寫就好，沒有就只好編了，你可以用用領(lǐng)賢網(wǎng)的簡歷魔板，自己實(shí)在編不出來就搜一些關(guān)鍵詞，資料圖就會出來比較適合的工作經(jīng)歷，你選擇粘貼就行了。
那要看你們學(xué)校的具體情況了，我們學(xué)校對于職務(wù)和獎(jiǎng)勵(lì)的內(nèi)容不是很嚴(yán)，可以隨便編一兩個(gè)，但是成績方面比較嚴(yán)，不能有錯(cuò)，但你可以選擇性的填，比如說只填及格了的，建議你還是咨詢一下你們學(xué)校已經(jīng)畢業(yè)了的學(xué)長學(xué)姐。
不過說實(shí)在的那個(gè)東西也沒什么用。不可以
按實(shí)際情況寫。
完成志愿服務(wù)后，將想在簡歷上以盡可能最好的方式展示您的經(jīng)驗(yàn)。盡管很想提供盡可能多的信息，但簡潔通常是更好的選擇。
看啥事情，可能涉及刑事訴訟或民事訴訟
不可以的，
碩士研究生畢業(yè)論文數(shù)據(jù)造假不可取，后果很嚴(yán)重，學(xué)術(shù)紅線不能踏。
這個(gè)學(xué)生為了畢業(yè)論文不惜數(shù)據(jù)造假！同學(xué)說他們學(xué)校的一個(gè)碩士生，畢業(yè)論文的數(shù)據(jù)是造假的，以為老師不會查。因?yàn)閿?shù)據(jù)好得太明顯了，老師跟他要源代碼進(jìn)行復(fù)核，才發(fā)現(xiàn)一切都是假的。
不可以，自己編造資料屬于學(xué)術(shù)造假
謝邀
不知道題主是初中生還是高中生，中考我不太了解。
高考的話，一般來說，編造例子或者名言都是可以接受的，但是作文沒有編造例子的必要。
現(xiàn)在的作文出題人出一篇作文題目，在答卷中，比起恰當(dāng)?shù)睦樱A麗的語言，更希望看到的是縝密的邏輯，正確的三觀。
所以說，與其編一個(gè)看上去比較合適的例子湊字?jǐn)?shù)，不如好好想想我該怎樣培養(yǎng)一個(gè)合理的邏輯思路，好好想想語段之間的銜接、起承轉(zhuǎn)合如何恰如其分。
例子或者名言是錦上添花，而不是濫竽充數(shù)。
ps 邏輯培養(yǎng)建議關(guān)注 公主號 人民日報(bào)評論 ，里面的《睡前聊一會》個(gè)人覺得又親民又有很強(qiáng)的邏輯論證可參考性。我高三就經(jīng)常看，感覺對培養(yǎng)邏輯思路還是很有效的。
看不出來吧 但是有沒有工作經(jīng)驗(yàn)，一問就知道了 簡歷上的經(jīng)驗(yàn)不重要，重要的是你能勝任你的崗位 再有 有的公司會調(diào)查的
簡歷是求職者向招聘者展示自己工作經(jīng)歷、技能和能力的重要工具。在構(gòu)建簡歷的過程中，一個(gè)常見的問題是：簡歷上的職位信息可以修改嗎？
從法律和道德的角度來看，修改簡歷上的職位信息有一定的限制。欺騙招聘者或故意誤導(dǎo)招聘人員可能會給自己帶來負(fù)面影響。然而，在一些特定情況下，對簡歷上的職位信息進(jìn)行必要的修正是可以接受的。
簡歷上職位可以修改嗎？在以下幾種情況下，對簡歷上的職位信息進(jìn)行修改是可以被接受的：
雖然在某些情況下修改簡歷上的職位信息是可以接受的，但是在進(jìn)行修改時(shí)需要遵循一定的原則：
雖然對簡歷上的職位信息進(jìn)行修改可能會帶來一些風(fēng)險(xiǎn)，但在遵循合理原則和真實(shí)情況的前提下，適當(dāng)?shù)男薷氖强梢员唤邮艿摹＝ㄗh求職者在修改簡歷時(shí)慎重考慮，確保修改的內(nèi)容符合實(shí)際情況，避免給自己帶來不必要的麻煩。
隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，手機(jī)已經(jīng)成為我們生活中必不可少的工具之一。在過去，簡歷通常是通過電腦撰寫和發(fā)送的，但如今，很多人開始探討用手機(jī)可以做簡歷嗎這個(gè)問題。事實(shí)上，使用手機(jī)制作簡歷已經(jīng)成為一種趨勢，因?yàn)樗軌蜃屛覀兏颖憬莸剡M(jìn)行簡歷撰寫和管理。
在移動(dòng)時(shí)代，用手機(jī)做簡歷有許多優(yōu)勢。首先，手機(jī)具有隨時(shí)隨地的特點(diǎn)，您可以在公交車上、咖啡店里甚至床上輕松地編輯簡歷。這種靈活性使簡歷撰寫變得更加高效和便捷。其次，手機(jī)App提供了許多專業(yè)的簡歷模板和格式，使您能夠快速地創(chuàng)建出具有吸引力的簡歷，幫助您在求職過程中脫穎而出。
當(dāng)您決定用手機(jī)做簡歷時(shí)，有一些關(guān)鍵技巧和注意事項(xiàng)需要牢記。首先，選擇合適的簡歷App或工具非常重要，確保它具有豐富的模板庫和個(gè)性化編輯功能。其次，注意簡歷的格式和排版，保持簡潔明了，避免出現(xiàn)排版混亂或信息過載的情況。此外，語法和拼寫錯(cuò)誤是簡歷中容易被忽視的問題，務(wù)必經(jīng)常檢查和校對簡歷內(nèi)容。
用手機(jī)做簡歷需要更多的注意細(xì)節(jié)，因?yàn)槠聊幌鄬^小，排版會受到限制。因此，確保簡歷內(nèi)容精簡扼要，重點(diǎn)突出，避免出現(xiàn)過多花哨的設(shè)計(jì)。簡歷的關(guān)鍵信息應(yīng)該醒目易讀，讓招聘人員能夠快速了解您的經(jīng)歷和能力。
除了撰寫簡歷外，手機(jī)還可以幫助您更好地管理和跟蹤簡歷投遞情況。通過手機(jī)郵件客戶端，您可以及時(shí)回復(fù)招聘方的郵件，保持溝通暢通。同時(shí)，手機(jī)云存儲服務(wù)可以幫助您隨時(shí)隨地查看和更新簡歷，確保您的簡歷版本始終保持最新。
總的來說，用手機(jī)做簡歷已經(jīng)成為現(xiàn)代求職者的常態(tài)。在移動(dòng)時(shí)代，我們需要利用手機(jī)這一便捷工具，提升簡歷撰寫和管理的效率。通過采用專業(yè)的簡歷App和遵循簡歷撰寫技巧，我們可以打造出優(yōu)質(zhì)的簡歷，贏得求職競爭中的先機(jī)。因此，答案是肯定的，您完全可以用手機(jī)來制作簡歷，而且這樣做還將為您的求職之路增添亮點(diǎn)。
