就業(yè)前景一般，這類無盈利的事業(yè)單位，除非是干脆職能并入政府或者保險業(yè)中，否則是會按要求改為公益性質(zhì)的事業(yè)單位。
說的是養(yǎng)老保險吧，在我們國家有職工養(yǎng)老保險和居民養(yǎng)老保險兩種。商業(yè)養(yǎng)老保險同樣不屬于社保。
養(yǎng)老保險是最重要的、最基礎(chǔ)的保險，讓我們國家參加保險的人老有所養(yǎng)。不過相對來說，付出才有回報。繳費時間越長，退休待遇越高；交費基數(shù)越高，退休待遇也越高。
居民養(yǎng)老保險是以國家補貼和居民交費為主，繳納的錢數(shù)比較少，待遇比較低一些。
一、全稱是鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所，屬事業(yè)單位。勞動保障事務所是街道和勞動保障任務重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立或確定的負責勞動保障事務的機構(gòu)。它是國家推進再就業(yè)工作、實行勞動保障社會化管理而建立的基層勞動保障工作平臺。
二、勞動保障的內(nèi)容是主體的獨立人格、法律地位和物質(zhì)利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現(xiàn)物質(zhì)利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。勞動者要獨立于國家、獨立于資本、獨立于其他任何人，成為能夠自由支配自己勞動力、享有自主擇業(yè)權(quán)的主人；用人單位要獨立于國家、獨立于其他單位，成為能夠自主經(jīng)營，擁有用工自主權(quán)的市場主體。勞動保障其次是要保障主體的物質(zhì)利益。維護主體人格和法律地位的目的是為了實現(xiàn)和保障主體的物質(zhì)利益。
特崗證是指特殊崗位人員持有的一種證件，用于證明其在特定職業(yè)領(lǐng)域有一定的專業(yè)技能和能力，以及具備相應的資質(zhì)和資格。在勞保所，特崗證是一項重要的辦理業(yè)務。那么，勞保所可以辦理哪些特崗證呢？本文將為您做一詳細介紹。
安全生產(chǎn)特種作業(yè)人員特崗證是勞保所最常見也是最常辦理的一種特崗證。根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，從事特種作業(yè)的工作人員必須持有安全生產(chǎn)特種作業(yè)人員特崗證，方可上崗工作。
安全生產(chǎn)特種作業(yè)人員特崗證主要包括以下幾個類別：
勞保所會根據(jù)專業(yè)技術(shù)要求和相關(guān)政策規(guī)定，對申請人的資格進行審核和審批，辦理相應的特崗證。申請人需要提供相關(guān)的學歷證書、培訓合格證明以及其他必要的證明材料。
美容美發(fā)特崗證是勞保所另一項重要的特崗證辦理業(yè)務。美容美發(fā)特崗證主要針對從事美容美發(fā)行業(yè)的從業(yè)人員，包括美容師、美發(fā)師等。
勞保所會對美容美發(fā)從業(yè)人員進行相關(guān)技能和資格的評估，評估合格后，辦理美容美發(fā)特崗證。持有美容美發(fā)特崗證的從業(yè)人員可以合法從事美容美發(fā)工作，并參與相關(guān)的技術(shù)培訓和職業(yè)發(fā)展。
餐飲服務特崗證是針對從事餐飲行業(yè)的從業(yè)人員而設(shè)立的一種特崗證。餐飲服務特崗證是勞保所根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)要求，對餐飲從業(yè)人員進行資格評估和審核的一種證明。
餐飲服務特崗證的辦理包括餐飲服務員特崗證、餐飲廚師特崗證等。持有餐飲服務特崗證的從業(yè)人員可以在餐飲場所合法從事相關(guān)工作，同時也可以參與相關(guān)的技術(shù)培訓和職業(yè)晉升。
建筑施工特崗證是勞保所針對從事建筑施工行業(yè)的從業(yè)人員而設(shè)立的一種特崗證。根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在建筑施工現(xiàn)場工作的人員必須持有建筑施工特崗證，方可上崗從事相應的工作。
建筑施工特崗證主要包括以下幾個類別：
勞保所會根據(jù)從業(yè)人員的工作經(jīng)驗和專業(yè)技能進行評估和審核，辦理相應的建筑施工特崗證。持有建筑施工特崗證的從業(yè)人員可以在建筑施工現(xiàn)場合法從事相應的工作，并享受相關(guān)的就業(yè)保障政策。
運輸駕駛特崗證是勞保所針對從事運輸行業(yè)駕駛工作的從業(yè)人員而設(shè)立的一種特崗證。根據(jù)道路交通安全法規(guī)定，從事運輸駕駛工作的人員必須持有相應的駕駛證，并且需要參加運輸駕駛特崗證的培訓和考核，方可上崗從事工作。
運輸駕駛特崗證的辦理分為不同的類別，包括貨車駕駛員特崗證、客車駕駛員特崗證等。申請人必須具備相應的駕駛技能和駕駛經(jīng)驗，并通過相關(guān)的培訓和考試，才能獲得運輸駕駛特崗證。
勞保所可以辦理的特崗證種類繁多，涵蓋各個行業(yè)和職業(yè)。通過辦理特崗證，從業(yè)人員可以證明自己具備相應的專業(yè)技能和能力，有助于提升自身的職業(yè)素質(zhì)和競爭力。
勞保所對特崗證的辦理會根據(jù)不同的行業(yè)和職業(yè)要求，對申請人的資格進行審核和審批。申請人需要提供相關(guān)的證明材料，并通過相應的技能評估和考核，方可獲得特崗證。
特崗證的辦理不僅有助于保障從業(yè)人員的權(quán)益和就業(yè)機會，也有助于規(guī)范相關(guān)行業(yè)的管理和服務質(zhì)量。因此，如果您從事特定行業(yè)的工作，建議您前往勞保所辦理相應的特崗證，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
1、經(jīng)辦人以單位名義辦理退休的退休人員或本人在單位參保繳費期間去世的人員，都應由單位經(jīng)辦人辦理;以個人名義退休或個人參保在繳費期間去世的人員，都應由死者的法定繼承人辦理。
2、參保繳費期間死亡若在此期間去世，按照去世時的在職死亡政策規(guī)定來辦理。
3、需要材料：
(1) 個人辦理：死亡證明、戶口注銷證明、火化證、火化收據(jù)、死者身份證、社保卡、死者養(yǎng)老金存折或卡、經(jīng)辦人身份證、經(jīng)辦人與死者關(guān)系證明。
(2) 若法定繼承人(父母、配偶、子女)與死者的關(guān)系在戶口注銷證明里不能清楚反映的，需提供公安機關(guān)開具的直系親屬關(guān)系證明(證明要求寫明關(guān)系人姓名、身份證號碼、與死者關(guān)系)，辦理時需法定繼承人本人帶身份證原件辦理。
(3) 農(nóng)轉(zhuǎn)非死亡人員需到所在街道辦事處的勞動保障所填寫四份街道辦事處蓋章的《社會保險人員減少表》。
(4) 步驟：
①法定繼承人或單位經(jīng)辦人本人持以上材料到社保局辦理撥付手續(xù)。
②核實撥付單內(nèi)容準確無誤后，法定繼承人或單位經(jīng)辦人簽收撥付單，并留下聯(lián)系電話。
4、注意事項：
① 若退休人員在去世后，未及時到社保局辦理養(yǎng)老待遇終止并存在養(yǎng)老金退發(fā)信息的，需帶現(xiàn)金繳納多發(fā)養(yǎng)老金后才能辦理撥付手續(xù)。現(xiàn)金繳費應注意每天四點以后、每月24日-26日不收費。(各區(qū)情況可能不同)
② 若死者存在醫(yī)療保險報賬未報完的，需要等待報賬完結(jié)后再繼續(xù)辦理撥付手續(xù)。
③ 辦理完撥付手續(xù)后，若醫(yī)保卡上有余留金額，可至醫(yī)保局辦理退費手續(xù)。
5、養(yǎng)老待遇喪葬補助費與一次性撫恤金撥付標準：
① 喪葬補助費標準：離休人員按本人死亡當月基本養(yǎng)老金的10個月計發(fā)。其中本人基本養(yǎng)老金低于上一年在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發(fā)。退休人員和個體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本人死亡時上一年省在崗職工月平均工資的4個月計發(fā)。
② 一次性撫恤金標準：離休人員按本人死亡當月基本養(yǎng)老金的10個月計發(fā)。退休人員和個體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本人死亡當月基本養(yǎng)老金的8個月計發(fā)。
綜合上面所說的，辦理喪葬費需要由死亡的直系親屬來進行處理，而且在辦理的過程中也需要提交相關(guān)的證明材料，必須要確定此人的戶口已銷，而且也有死亡的證明書才能處理 。要獲得部門的同意，那么就可以領(lǐng)取到這筆費用。
可以。現(xiàn)如今社保卡的形態(tài)有實體卡以及電子卡兩種。實體社保卡現(xiàn)如今已經(jīng)普遍實現(xiàn)了省內(nèi)跨地市線下的異地辦理。也就是說只要是在同省份之內(nèi)，是可以異地辦理的。不僅如此，有很多地區(qū)還開通了實體社保卡的線上申領(lǐng)服務。在線上就可以去辦理這項業(yè)務，對于很多人來說都是非常方便的
勞保所，全稱為勞動保障事務所，是街道和勞動保障任務重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立或確定的負責勞動保障事務的機構(gòu)。它是國家推進再就業(yè)工作、實行勞動保障社會化管理而建立的基層勞動保障工作平臺。勞保所的職責主要包括宣傳貫徹黨和政府關(guān)于勞動和社會保障方面的方針政策、法律法規(guī)，開展勞動和社會保障政策的咨詢、服務，綜合協(xié)調(diào)、管理轄區(qū)內(nèi)勞動和社會保障工作，以及掌握轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員和就業(yè)困難人員情況，建立相應的臺帳并定期上報就業(yè)統(tǒng)計報表和工作信息等。
另一方面，勞保行業(yè)也涉及勞動防護用品、職業(yè)病防治、安全生產(chǎn)培訓等領(lǐng)域，為各行各業(yè)的勞動者提供全面的安全保障。隨著國家對勞動者權(quán)益保護的重視和人們安全意識的提高，勞保行業(yè)逐漸成為社會關(guān)注的焦點。在這個行業(yè)中，創(chuàng)業(yè)者可以找到許多市場機會，如提供安全、舒適、健康的勞保產(chǎn)品和服務，參與行業(yè)交流與合作等。
總的來說，勞保所既是國家推進再就業(yè)工作和勞動保障社會化管理的重要機構(gòu)，也是涉及勞動防護用品、職業(yè)病防治、安全生產(chǎn)培訓等領(lǐng)域的行業(yè)。在勞保行業(yè)中，創(chuàng)業(yè)者可以發(fā)掘許多市場機會，但需要具備一定的專業(yè)知識和競爭力。
榮保所上班當然好啊，工作既輕松，待遇又好，每周有雙休，跟公務員差不多。
談一談你對看守所工作的認識？
如果你值班，看守所發(fā)生打架斗毆事件，你會怎么做？
和工作相關(guān)的內(nèi)容要了解。
四大招的新人離職率太高的話，其HR會受到批評嗎？
