別去，加班多工資還很低，很多都是芝麻大的小活兒，很難提升能力。
領(lǐng)導(dǎo)都是工作的時候跟你談情懷，可是一到發(fā)年終獎(??へ?? ╬)。
好，很多人向往之。 在水利水電行業(yè)位置屬于中上層面； 與同行業(yè)水利部級單位比，稍微待遇差點； 與地方水利同行業(yè)比，比其他所有單位好； 與同層次、類似行業(yè)水電比，略欠一點，電力系統(tǒng)比水利系統(tǒng)要好一點。 長江院下屬分公司建筑工程設(shè)計質(zhì)詢公司和交通工程設(shè)計質(zhì)詢公司那個公司，二者綜合比較差不多，具體可如下： 交通公司經(jīng)濟收入會好一些，相對來說該專業(yè)領(lǐng)域?qū)挕⒅R新、費用好，因此待遇較好； 建筑公司相對比較傳統(tǒng)，適合給排水專業(yè)發(fā)展。
洛陽規(guī)劃院待遇非常不錯。
提供全領(lǐng)域規(guī)劃實踐機會，繳納“五險一金”，具有市場競爭力的薪酬和福利待遇（含餐費補助、團隊拓展、旅游、業(yè)務(wù)沙龍等），定期組織外出學(xué)習(xí)及培訓(xùn)（暫定每年市內(nèi)一次，省外一次，特殊情況如疫情等因素則可以考慮其他方式）。
規(guī)劃院的待遇因具體情況而異，包括工作地點、職位級別、工作經(jīng)驗和個人能力等因素都會影響待遇水平。一般來說，規(guī)劃院的待遇相對較好，以下是一些可能的待遇方面：
薪資：規(guī)劃院的薪資水平通常較高，與其他行業(yè)相比具有競爭力。高級職位和有豐富經(jīng)驗的專業(yè)人士往往能夠獲得更高的薪資。
福利：規(guī)劃院通常提供完善的福利待遇，包括社會保險、住房補貼、年終獎金、帶薪休假等。一些規(guī)劃院還提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。
工作環(huán)境：規(guī)劃院一般提供良好的工作環(huán)境和辦公設(shè)施，為員工提供舒適的工作條件。需要注意的是，以上只是一般情況下規(guī)劃院的待遇水平，并不能代表所有規(guī)劃院的具體情況。具體的待遇還需要根據(jù)個人情況和所在單位的政策來確定。如果你有具體的規(guī)劃院或職位感興趣，建議你咨詢相關(guān)單位或者在招聘信息中了解更多關(guān)于待遇方面的信息。
待遇還不錯。
比亞迪總部（深圳坪山區(qū)）規(guī)劃院，工程院，銷售公司三足鼎立，規(guī)劃院主要負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)也就是DiLink和雙模技術(shù)DM這一塊兒，后期會有一部分自愿去西安發(fā)展的的被調(diào)去西安規(guī)劃院發(fā)展。總體來說規(guī)劃院工程師文化比較濃厚，工作環(huán)境也比較單純，沒有特別內(nèi)卷。至于工作量，內(nèi)部屬于能者多勞的風(fēng)格，越平庸越清閑，所以沒辦法一概而論。
設(shè)計院的工資應(yīng)該不低，在廣西這個地方大概5000~8000吧，看你面試的能力了
比亞迪規(guī)劃院待遇還不錯。
比亞迪總部（深圳坪山區(qū)）規(guī)劃院，工程院，銷售公司三足鼎立，規(guī)劃院主要負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)也就是DiLink和雙模技術(shù)DM這一塊兒，后期會有一部分自愿去西安發(fā)展的的被調(diào)去西安規(guī)劃院發(fā)展。總體來說規(guī)劃院工程師文化比較濃厚，工作環(huán)境也比較單純，沒有特別內(nèi)卷。至于工作量，內(nèi)部屬于能者多勞的風(fēng)格，越平庸越清閑，所以沒辦法一概而論。
沒有什么前途的單位，待遇也不怎么樣。
上海交大設(shè)計總院除了行政人員外沒有設(shè)計人員，設(shè)計人員都是掛靠的，沒有正規(guī)軍，除了規(guī)劃外，其他在業(yè)界沒啥名氣，只有個空殼的甲級資質(zhì)而已。
1. 待遇相對較好。2. 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部規(guī)劃設(shè)計研究院是國家級研究院所，具有較高的知名度和影響力，因此其待遇相對較好。該研究院的工作內(nèi)容涉及農(nóng)業(yè)農(nóng)村規(guī)劃設(shè)計、政策研究等領(lǐng)域，對于農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化具有重要作用，因此對人才的需求也較大，相應(yīng)的薪資和福利待遇會相對較高。3. 此外，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部規(guī)劃設(shè)計研究院還有一些其他的優(yōu)厚待遇，例如提供良好的工作環(huán)境和研究設(shè)施，提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機會，還有一些額外的福利待遇等。這些都使得該研究院的待遇相對較好，吸引了一批優(yōu)秀的人才加入。
我是邯鄲的，你說的邯鄲市規(guī)劃設(shè)計院具體待遇我不是很清楚，但是我可以給你一些參考。
邯鄲的公務(wù)員（包括全財政事業(yè)單位人員）待遇起步應(yīng)該是2500.教師的起步價應(yīng)該是2200，聽說馬上要漲。非全財政事業(yè)單位的工資并不低，相當(dāng)一部分比公務(wù)員待遇高，就我了解的規(guī)劃設(shè)計院待遇是比較高的。所以你說的1000+應(yīng)該是一兩年前的工資說法。
