我是19年畢業(yè)去的，七月份一個(gè)月招了三百多人去培訓(xùn)，一個(gè)星期淘汰近一半的人，路費(fèi)自己出，吃飯自己出，住宿倒是包了，十人間沒(méi)空調(diào)沒(méi)風(fēng)扇。
公司也特別扣，連寄信的費(fèi)用都是到付。談?wù)劰ぷ鲀?nèi)容吧，培訓(xùn)完了下放到各個(gè)地方去，有些地方很偏遠(yuǎn)，干的活可以用打雜來(lái)形容，工資和之前談好的不一樣，又低不說(shuō)，還要求每個(gè)月工作28天。我建議哪怕是三本的朋友都不要去，這種公司高中學(xué)歷都?jí)蛄恕?/p>四川弈新實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司還是比較可以的一個(gè)企業(yè)。如果是高職高專(zhuān)的人進(jìn)去干一線兩三年可以提基層管理，銷(xiāo)售的話看業(yè)績(jī)，不固定，干的好的升的快。四川弈新實(shí)業(yè)有限公司于2004年10月8日在成都市高新工商局登記成立。法定代表人劉海潤(rùn)，公司經(jīng)營(yíng)范圍包括廣播電視設(shè)備制造、電池制造、結(jié)構(gòu)性金屬制品制造等。四川弈新實(shí)業(yè)是一家產(chǎn)業(yè)多元化、戰(zhàn)略多元化集團(tuán)化企業(yè)，廣泛涉足于門(mén)業(yè)產(chǎn)品、電子產(chǎn)品、電動(dòng)車(chē)產(chǎn)品.集團(tuán)旗下?lián)碛谐啥脊补θ肆Y源有限公司、四川金網(wǎng)通電子科技有限公司、成都新和特科技有限公司、成都和樂(lè)門(mén)業(yè)、四川航艦鋼建等十余家控股子公司，分別占領(lǐng)市場(chǎng)多個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域。
工作環(huán)境絕對(duì)很好，工作強(qiáng)度不是很大的那種，而且福利待遇都是根據(jù)國(guó)家規(guī)定來(lái)的，職業(yè)成長(zhǎng)空間較小，因?yàn)槭菄?guó)營(yíng)單位。總體來(lái)說(shuō)，還是很不錯(cuò)的一家企業(yè)。剛剛從校園畢業(yè)的大學(xué)生，更加適合來(lái)這里工作，來(lái)這里工作可以提高很多方面。這里也包食宿，所以對(duì)于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)講是很不錯(cuò)的，推薦來(lái)這里。
陜西全通實(shí)業(yè)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)效益一般化，職工待遇很一般。
該公司員工的待遇比較好。該公司員工每周工作五天，每天上班八小時(shí)，沒(méi)有加班，員工的工資待遇每個(gè)月一般都會(huì)在10000—12000元之間，年底還有雙薪，員工的福利也比較好，有帶薪年假，有免費(fèi)體檢，公司為員工提供免費(fèi)食宿，所以說(shuō)該公司員工的待遇比較好。
四川新湖宏祥實(shí)業(yè)集團(tuán)公司實(shí)力挺強(qiáng)的。四川新湖宏祥實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司成立于2021年05月08日,法定代表人為郝祥軍。
珠江實(shí)業(yè)集團(tuán)待遇較好。原因是因?yàn)橹榻瓕?shí)業(yè)集團(tuán)是一家知名企業(yè)，實(shí)力雄厚，員工福利待遇較好。該企業(yè)擁有完整的福利體系，包括社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、員工宿舍、健身房等。此外，該企業(yè)還為員工提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)和豐富的福利待遇，如年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等。除了珠江實(shí)業(yè)集團(tuán)，在中國(guó)的一些優(yōu)秀企業(yè)中，也有很多提供不錯(cuò)的員工福利待遇，因此大家在選擇就業(yè)時(shí)，可以多了解企業(yè)的綜合實(shí)力和員工福利待遇，做出更為明智的選擇。
1、調(diào)整省勞模春節(jié)慰問(wèn)金標(biāo)準(zhǔn) 省勞模春節(jié)慰問(wèn)金由每人500元調(diào)整為1000元, 所需資金由省財(cái)政支出,全省各級(jí)工會(huì)具體發(fā)放。
2、調(diào)整省勞模特殊困難幫扶資金標(biāo)準(zhǔn) 省勞模特殊困難幫扶資金標(biāo)準(zhǔn)由每人3000元提高到5000元,并按10% 困難面計(jì)提。所需資金由省財(cái)政支出,全省各級(jí)工會(huì)具體實(shí)施幫扶。
3、調(diào)整省以上勞模榮譽(yù)津貼標(biāo)準(zhǔn) 對(duì)離退休并保持榮譽(yù)的省以上企業(yè)勞模發(fā)放榮譽(yù)津貼,對(duì)男年滿(mǎn)60歲、女年滿(mǎn)55歲的省以上農(nóng)民勞模發(fā)放榮譽(yù)津貼。全國(guó)勞模榮譽(yù)津貼提高到每人每月300元,省勞模榮譽(yù)津貼提高到每人每月200元。
根據(jù)隆成實(shí)業(yè)集團(tuán)在招聘平臺(tái)上發(fā)布的信息，在該公司工作的員工將享受以下待遇：
1.薪酬福利：公司按照市場(chǎng)和員工業(yè)績(jī)給予員工豐厚的薪資待遇，同時(shí)提供有競(jìng)爭(zhēng)力的保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼等福利。
2.職業(yè)發(fā)展：公司重視員工職業(yè)發(fā)展，提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和晉升機(jī)會(huì)，對(duì)于表現(xiàn)出色的員工會(huì)給予更高的職業(yè)發(fā)展空間。
3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：公司建立了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的文化氛圍，重視員工的培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作，在工作中鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高員工的工作效率。
4.工作環(huán)境：公司努力為員工創(chuàng)造一個(gè)舒適、安全的工作環(huán)境，提高員工的工作積極性和工作效率。
總之，隆成實(shí)業(yè)集團(tuán)提供具有吸引力的待遇和優(yōu)良的工作環(huán)境，為員工的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)提供了廣闊的空間。
是國(guó)企
廣告業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)；以自有資金對(duì)文化、旅游、康養(yǎng)、體育產(chǎn)業(yè)投資和經(jīng)營(yíng)；企業(yè)形象策劃及咨詢(xún)；文化宣傳及文體活動(dòng)組織；會(huì)議及展覽服務(wù)；新媒體開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)；動(dòng)漫、影視制作；裝飾裝修；旅游資源開(kāi)發(fā)；文化藝術(shù)品經(jīng)營(yíng)；物業(yè)管理；房屋租賃；旅游地產(chǎn)開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)；交通器材、交通信號(hào)燈、電子顯示屏、廣告牌、燈箱、標(biāo)識(shí)標(biāo)牌的設(shè)計(jì)、制作、銷(xiāo)售、安裝及技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)；與廣告或傳播相關(guān)的新材料、電子產(chǎn)品、機(jī)械設(shè)備的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓?zhuān)挥?jì)算機(jī)軟硬件的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售；企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)；景觀設(shè)計(jì)；工藝品設(shè)計(jì)；包裝設(shè)計(jì)；城鄉(xiāng)規(guī)劃服務(wù)。（
