公務(wù)員遴選加試主要考專業(yè)知識或者文章寫作。遴選有一定的專業(yè)需求，一些招聘單位會根據(jù)工作需要來進(jìn)行專業(yè)知識測試。
遴選考試主要分為筆試和面試，偶爾有加試。筆試重點測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力。
筆試形式包括：對策性論文、案例分析、公文寫作、黨政公基等。
筆試內(nèi)容有：事務(wù)處理、案例分析、公文寫作、對策性論文、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析等。
面試以結(jié)構(gòu)化面試為主，部分招考涉及無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試，具體由各招考部門而定。
省級公務(wù)員遴選考試分為筆試和面試，由省級公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實施。
筆試主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
面試由省級公務(wù)員主管部門組織實施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測試報考者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
事業(yè)單位遴選筆試考試科目為《綜合知識測試》。主要測試內(nèi)容為文字表達(dá)能力、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力等;筆試采取閉卷方式進(jìn)行，分值為100分。
事業(yè)單位遴選考試分為筆試和面試，資格審核合格人員參加考試。資格審核合格的全部考生，需進(jìn)行筆試測試。
1.
政治理論水平。就是對政治理論的了解程度,主要測查應(yīng)試者掌握馬列主義、毛澤東思想、建設(shè)有中國特色社會主義理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、與實際工作相關(guān)的其它理論(如:管理學(xué)理論等)的程度及靈活應(yīng)用的能力。主要通過選擇題,判斷題來測查。
2.
公文寫作能力。《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》中規(guī)定的常用公文的寫作和處理,包括報告、大事記、調(diào)查報告、公告、函、會議記錄、會議紀(jì)要、計劃、決定、決議、領(lǐng)導(dǎo)講話稿、命令、批復(fù)、請示、通知、通報、通告、指示,還有講話稿、倡議書、演講稿等等形式的公文寫作,這些體現(xiàn)在筆試答題的各方各面,公文寫作能力貫穿于整個考試之中。
3.
文字表達(dá)能力。主要測試應(yīng)試者是否具備以規(guī)范、準(zhǔn)確、簡練、清晰、嚴(yán)密的文字,表達(dá)思想觀點的能力。這體現(xiàn)在答題的各方面,最主要貫穿于公文寫作的內(nèi)容當(dāng)中。
4.
分析和解決問題的能力
（一）遴選范圍
1.全市縣（區(qū)）及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員。
2.全市縣（區(qū)）及以下參公單位中已進(jìn)行參公登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次的參公人員。
3.中央駐衛(wèi)機(jī)關(guān)、自治區(qū)機(jī)關(guān)設(shè)在中衛(wèi)市各縣（區(qū)）及以下單位（包括派出機(jī)構(gòu)等）中符合上述條件的人員。
公務(wù)員身份人員既可以報考公務(wù)員職位，也可以報考參公人員職位；參公單位中按照公務(wù)員法實施方案批準(zhǔn)登記的工作人員除可以報考參公單位職位外，還可以報考公務(wù)員職位。
公務(wù)員遴選是：公務(wù)員的筆試、面試；報考條件：身體健康、大學(xué)學(xué)歷、無犯罪記錄等等。
一般情況下，公務(wù)員遴選面試考官是來自其他單位的專業(yè)人士。這些考官通常由招聘機(jī)構(gòu)或相關(guān)部門從各個領(lǐng)域中挑選出來，以確保面試過程的公正性和客觀性。
他們具有豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，并經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn)和考核，以確保他們能夠準(zhǔn)確評估應(yīng)聘者的能力和素質(zhì)。因此，考官不應(yīng)該是本單位的員工。
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根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》，所謂公開遴選，是“市(地)級以上機(jī)關(guān)從下級機(jī)關(guān)公開擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公務(wù)員。”公開遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任方式之一。而中央機(jī)關(guān)公開遴選的對象主要是省級及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
公開遴選是上級機(jī)關(guān)面向下級機(jī)關(guān)選拔公務(wù)員的一種重要方式和途徑，是深化干部人事制度改革、樹立重視基層導(dǎo)向的有益實踐，是從公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)上保持領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和基層密切聯(lián)系的重要舉措。
參加公務(wù)員遴選需要具備以下條件：明確需要具備一定的學(xué)歷和能力條件解釋公務(wù)員招考一般是按照崗位要求進(jìn)行，通常要求報考人員具備本科及以上學(xué)歷，同時還需要通過筆試、面試等多個環(huán)節(jié)的考核。另外，不同崗位的具體要求也會有所不同，如有些崗位要求有相關(guān)工作經(jīng)驗或職稱等條件。參加公務(wù)員考試還需要具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，如具備誠實守信、勤政務(wù)實的品質(zhì)，能夠遵守紀(jì)律和規(guī)定等等。此外，還需要具備一定的知識儲備和綜合素質(zhì)，如具備良好的人文素養(yǎng)和語言表達(dá)能力等。總之，參加公務(wù)員遴選需要綜合評估報考人員的各方面條件，以確保其符合崗位需求和國家標(biāo)準(zhǔn)。
